Pesquisas de engajamento, evoluídas
Sparkbay monitora o engajamento dos funcionários, alerta sobre sinais de desengajamento e ajuda a melhorar com recomendações baseadas em dados.
Orgulhosamente canadense
Orgulhosamente feito em QuebecAgendar uma demonstração
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Aligns culture in a fast-growing organization
Veja como How flatexDEGIRO aligns culture in a fast-growing organization using Sparkbay For more than 15 years, they have provided clients with a full-service and full-product approach to allow them to take ownership of their financial wealth — self-directed. flatexDEGIRO’s technological edge has allowed them to provide a first-class investment experience to clients, whether they are a saver, an investor or an active trader. Today, they are proud to have become the leading online broker in Europe. More than two million clients in 18 countries trust their services.Makes employee well-being a priority
Veja como How Dessercom makes employee well-being a priority With its fleet of over 100 ambulances in 40 service points and more than 100 medical transport units, Dessercom is a leader in pre-hospital emergency and medical transport services in Quebec. Dessercom is recognized for its concern for the health and safety of its personnel.Better understands HR issues with Sparkbay
Veja como Better understand HR issues: Sparkbay, a platform that helps Cogir Founded in 1995, Cogir Immobilier has nearly 8,000 employees who are passionate about real estate. Motivated by their constant desire to give meaning to real estate, they seek to humanize, create and surpass themselves in order to design pleasant, functional living environments that reflect the people who occupy them. Their team manages over 345 properties in Canada and the United States. They manage 5 million square feet of commercial real estate and 40,000 housing units, including more than 110 private seniors' residences. The Cogir Foundation supports projects and causes grouped under four main themes: youth, seniors, cultural diversity and the environmentUses Sparkbay to understand the challenges of its teams
Veja como How Koeppel uses Sparkbay to understand the challenges of its teams Koeppel Companies is the master franchisee for FIVE GUYS Burgers and Fries for Eastern Canada, with 13 locations and entering a significant growth period in 4 provinces, with the support team based in Montreal.The values behind our success stems from the connections with people on a human level.Improves its employer brand with Sparkbay
Veja como How Spectra Premium improves its employer brand with Sparkbay Spectra Premium Mobility Solutions designs, manufactures and markets technologies that support sustainable mobility. They focus on the development and commercialization of heat transfer, engine management and underbody products for automotive and commercial vehicle applications. Spectra Premium leverages its unique North American manufacturing capability, supported by their superior design engineering, to enhance their product offering to aftermarket and original equipment customers.Como ajudamos as pessoas a obter resultados excepcionais
Fortalecer a parceria entre RH e gestores
Capacite seus gerentes para se tornarem melhores líderes de pessoas.
Identifique problemas cedo: tome ações rapidamente
O monitoramento contínuo de feedback do Sparkbay revela padrões de desengajamento assim que surgem. Dessa forma, você capacita seus gerentes a agir rapidamente antes que isso cause aumento da rotatividade e queda na performance.
Saiba mais
Reter seus principais talentos
Sparkbay analisa suas recentes saídas para entender os problemas que causam a saída de pessoas e prevê funcionários com risco de sair. Assim, você e seus gerentes podem resolver problemas cedo e evitar a saída de talentos.
Saiba mais
Prever as ações mais impactantes
O motor de previsão do Sparkbay usa seus dados de negócio para prever as ações mais impactantes. — Assim, seus gerentes estarão focados no que mais importa.
Coaching de liderança personalizado para gestores
Sparkbay oferece líderes em todos os níveis da sua organização ações personalizadas e fáceis de implementar para agir sobre seus dados e promover mudanças significativas. Estas ações têm um objetivo: transformar seu pessoal em uma vantagem competitiva.
Sparkbay oferece aos gerentes ferramentas para entender onde precisam melhorar e realizar conversas de qualidade com suas equipes.
Lista completa de recursos
Pesquisas pulse
Perguntas curtas, regulares e baseadas em ciência para capturar o estado de espírito da sua equipe ao longo do ano.
Alcançar todos
Alcance todos na sua organização com pesquisas por Email, SMS e Quiosque.
Frequência flexível de pesquisa
Personalize a frequência da pesquisa como desejar: semanal, quinzenal, mensal ou trimestral.
Conjuntos de perguntas direcionadas
Quer entender como grupos sub-representados realmente se sentem? Sparkbay permite enviar perguntas segmentadas para grupos específicos de funcionários.
9 Idiomas
As perguntas da pesquisa estão disponíveis em inglês, francês, espanhol, português, italiano, alemão, holandês, hindi, tailandês. Diga-nos se você está procurando outro idioma.
Grupos focais de funcionários e iniciadores inteligentes
Nossas perguntas abertas são projetadas para engajar efetivamente conversas dos colaboradores sobre questões-chave.
Benchmarks personalizados
Compare-se com empresas do mesmo setor que o seu, usando nosso conjunto de dados proprietário.
Previsão de rotatividade
Receba alertas em tempo real para segmentos de funcionários que mostram risco aumentado de turnover.
Relatório de saída
Descubra as reais causas da rotatividade, permitindo que você tome ações precoces e aborde as questões que importam.
Mapa de calor
Compare rapidamente os resultados entre segmentos por meio de tabelas fáceis de entender.
Análise em tempo real
Relatórios poderosos e simples em tempo real mostram a você e seus gestores as principais oportunidades de melhoria para cada segmento de funcionários.
Mapeamento hierárquico automatizado
Investigue automaticamente a estrutura organizacional para entender como cada nível da organização performa.
Coaching automatizado
Receba ações personalizadas e fáceis de implementar para agir sobre seus dados e promover mudanças significativas.
Compartilhamento seletivo
Compartilhe resultados parciais e tendências com gerentes e líderes de equipe, permitindo que qualquer pessoa tome ações para melhorar os níveis de engajamento.
Relatórios de Email
Mantenha uma conexão entre seus gestores e o processo de employee engagement, mesmo quando não estiverem logados. Relatórios regulares por e-mail fornecem insights de alto nível diretamente na caixa de entrada.
Controle de acesso
Como administrador, você tem controle total sobre o acesso dos gerentes aos dados. Limite recursos à alta liderança, enquanto fornece aos gerentes juniores os insights necessários para agir de forma eficaz. Ou forneça acesso total a todos.
Relatórios em um clique
A exportação em PDF permite que gerentes baixem seus resultados em um formato que pode ser comunicado facilmente com a equipe.
Integração HRIS
Sparkbay foi criado para permitir uma integração simples e direta com seu software de gestão de RH. Novos funcionários são adicionados automaticamente e qualquer alteração é sincronizada com segurança – permitindo que você dedique mais tempo a melhorar sua equipe.
Veja o que os sites de avaliação de softwares dizem
Suporte de classe mundial para ajudar você a ter sucesso
Nossa equipe de sucesso do cliente está ao seu lado em cada etapa da sua jornada de melhoria cultural.
Estratégia de lançamento
Garantiremos que você tenha um plano sólido de lançamento e comunicação. Sua organização estará totalmente pronta quando for hora de entrar no ar.
Gerente dedicado de sucesso
Seu gerente de sucesso revisará os resultados para descobrir oportunidades de melhoria e ajudá-lo a encontrar soluções eficazes.
Apoio executivo
Seu gerente de sucesso irá criar apresentações executivas de alto nível para ajudá-lo a se tornar um verdadeiro parceiro da liderança sênior.