Entenda por que os funcionários realmente saem
As entrevistas de desligamento tradicionais raramente são honestas. Em vez de uma pesquisa de saída separada, a Sparkbay mostra como os funcionários que saíram pontuaram nas semanas e meses antes de sair, revelando de forma anônima as verdadeiras causas da rotatividade.
Uma alternativa mais inteligente aos surveys de desligamento
Aprenda com o feedback antes da saída
Em vez de depender de uma entrevista de desligamento única, a Sparkbay analisa o feedback anônimo de engajamento que os empregados deram nas semanas e meses antes de saírem.
Descubra as causas reais da rotatividade
Ao comparar funcionários que saíram com os que permaneceram, Sparkbay revela os fatores de engajamento mais associados às saídas, para que você possa agir no que realmente importa.
Preveja e evite as próximas saídas
Os mesmos sinais que explicam saídas anteriores ajudam a Sparkbay a identificar funcionários e equipes em risco hoje, para que você possa agir antes que saiam.
Transforme saídas em insights
Sinceridade por definição
O feedback pré-saída é anônimo, então reflete como as pessoas realmente se sentiram.
Comparar quem saiu e quem ficou
Veja quais fatores diferenciam quem sai de quem permanece.
Aja antes que seja tarde demais
Use os mesmos sinais para reter os funcionários que ainda estão na sua equipe.
mdf commerce escolheu Sparkbay pela facilidade de uso da ferramenta e foco no cliente. Sparkbay nos ajuda a direcionar programas para atender às necessidades dos funcionários e aumentar a retenção de talentos.
