Comment prédire la démission de vos employés (et 15 signes avant-coureurs pour l’anticiper)
Nous aidons les entreprises axées sur les données à prendre de meilleures décisions
Vous prenez des décisions d’affaires avec des données. Nous vous aidons à le faire avec les décisions RH. Sparkbay identifie les opportunités RH qui ont le plus grand impact sur ce qui compte pour vous, qu'il s'agisse de l'engagement, du roulement ou de la performance.
Utilisez vos données pour aligner les décisions RH sur les objectifs d'affaires.
1
Comprenez
Les facteurs qui affectent l'engagement, le roulement et la performance des employés.
2
Prédisez
Comment s'améliorer et le retour sur investissement auquel vous pouvez vous attendre.
3
Recevez
Des recommandations personnalisées pour prendre de meilleures décisions.
Donnez aux gestionnaires les moyens de mener des actions efficaces
Identifiez les problèmes à temps : agissez rapidement
Le monitoring en continu de Sparkbay permet de découvrir les signes de désengagement dès qu'ils se manifestent. De cette manière, vous donnez à vos gestionnaires les moyens d'agir rapidement avant que cela n'entraîne une augmentation du roulement ou une baisse des performances.
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Arrêtez de perdre des talents
Sparkbay analyse vos récents départs afin de comprendre les problèmes qui poussent les gens à quitter et prédit les employés qui risquent de partir. De cette façon, vos gestionnaires pourront régler les enjeux à temps et empêcher les talents de partir.
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Amplifiez vos efforts
Vous ne pouvez pas tout faire seul. C'est pourquoi le système de prédiction de Sparkbay utilise les données de votre entreprise pour prévoir les actions ayant le plus d'impact. — De cette façon, vous serez axés sur ce qui compte le plus pour vous.
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Transformez les gestionnaires en experts du management
Sparkbay suggère aux gestionnaires de votre organisation des actions personnalisées et faciles à mettre en œuvre pour apporter des changements significatifs. Ces actions visent un seul objectif : faire de votre personnel un avantage concurrentiel.
Pourquoi Sparkbay
La meilleure plateforme de sa catégorie
Faites des liens à travers l’expérience de l’employé pour prédire ce qui va ensuite se passer.
Pas de courbe d’apprentissage
L'engagement des employés n'a jamais été aussi simple ou rapide. Sparkbay est si intuitif que vous le maîtriserez en un rien de temps.
Assisté par des experts
Obtenez le soutien de notre équipe de réussite client expérimentée, qui vous accompagnera dans vos initiatives d’amélioration de la culture.
Au-delà de l’apport stratégique indéniable de Sparkbay pour notre entreprise, c’est l’engagement de l’équipe pour l’amélioration de la mobilisation de nos employés qui fait un wow!
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